فيلادلفيا نيوز نجعل الخبر مبتدأ
فيلادلفيا نيوز
أصدرت دائرة الإحصاءات العامة تقريرها الربعي حول العمالة والبطالة في المملكة للربع الثاني من عام 2025، والذي أظهر تراجع معدل البطالة الكلي إلى 21.3% بانخفاض 0.1 نقطة مئوية مقارنة بالفترة ذاتها من عام 2024، حيث بلغ حينها 21.4%. وعلى المدى البعيد، تراجع المعدل بمقدار 1.3 نقطة مئوية خلال ثلاثة أعوام مقارنة مع الربع الثاني من عام 2022.
وبيّن التقرير أن معدل البطالة بين الذكور بلغ 18.1% بانخفاض 0.8 نقطة مئوية عن الربع الثاني من عام 2024، فيما ارتفع معدل البطالة بين الإناث إلى 32.8% بزيادة 1.8 نقطة مئوية. وعلى أساس المقارنة مع الربع الأول من 2025، انخفض معدل بطالة الذكور 0.5 نقطة مئوية، بينما ارتفع للإناث 1.6 نقطة مئوية.
وأظهرت البيانات أن 60.5% من إجمالي المتعطلين هم من حملة الشهادة الثانوية فأعلى، فيما بلغت نسبة المتعطلين ممن تقل مؤهلاتهم عن الثانوية 39.4%. وعلى مستوى المحافظات، سجلت محافظة معان أعلى معدل بطالة بنسبة 33.9%، في حين سجلت العقبة أدنى معدل بـ15.6%.
أما نسبة المشتغلين من مجموع السكان بعمر 23 سنة فأكثر فبلغت 31.7%. وتبين أن 58.4% من المشتغلين الذكور ينتمون للفئة العمرية 20 – 39 سنة، مقابل 59.2% من الإناث. كما بلغت نسبة المشتغلين الحاصلين على مؤهلات أعلى من الثانوية 42.3%، فيما بلغت نسبة حملة الثانوية 9.6%، والحاصلين على مؤهلات أقل من الثانوية 47.6%.
كما أظهرت النتائج تراجع نسبة العمالة الوافدة إلى 44.5% من إجمالي المشتغلين مقارنة بـ45.2% في الفترة نفسها من عام 2024، أي بانخفاض 0.7 نقطة مئوية.
وفيما يتعلق بقوة العمل (المشتغلون والمتعطلون)، بلغ معدل المشاركة الاقتصادية المنقح 33.5% خلال الربع الثاني من 2025، مقابل 33.9% للفترة ذاتها من 2024. وسجل معدل مشاركة الذكور 52.3% مقابل 53.6% في العام السابق، بينما ارتفعت مشاركة الإناث إلى 14.6% مقارنة بـ13.9%، بزيادة 0.7 نقطة مئوية.
وأشار التقرير إلى أن 74.6% من قوة العمل النسائية يحملن شهادة بكالوريوس فأعلى، مقابل 27.3% بين الذكور. كما بلغت نسبة العاملات في القطاع الحكومي 22.3% من إجمالي العاملين فيه.
يذكر أن مسح قوة العمل شمل عينة مكونة من 16,560 أسرة موزعة على جميع محافظات المملكة، ويمثل الحضر والريف. وينفذ المسح في منتصف كل ربع سنة ويغطي أشهر نيسان وأيار وحزيران، وفق التوصيات الدولية المعتمدة في الأردن.
